社会福祉法人 みらいのこのバイト・パート求人情報
小規模保育施設の保育スタッフ
給与 | 時給1,100円以上 |
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勤務地 | 茨城県つくばみらい市小絹185-3 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間で実働6~8時間程度 ☆勤務時間・日数はお気軽にご相談ください!... |
小規模保育施設の保育補助スタッフ
給与 | 時給1,005円以上 |
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勤務地 | 茨城県つくばみらい市小絹185-3 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間で応相談 <シフト例> (1)7:00~10:00 (2)16:... |
認可保育園の保育スタッフ
給与 | 時給1,100円以上 |
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勤務地 | 茨城県つくば市谷田部2205-1 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間で実働6~8時間程度 ☆勤務時間・日数はお気軽にご相談ください!... |
認可保育園の保育スタッフ
給与 | 時給1,100円以上 |
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勤務地 | 茨城県つくば市流星台6-7 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間で実働6~8時間程度 ☆勤務時間・日数はお気軽にご相談ください!... |
認可保育園の保育補助スタッフ
給与 | 時給1,005円以上 |
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勤務地 | 茨城県つくば市谷田部2205-1 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間で応相談 <シフト例> (1)7:00~10:00 (2)16:... |
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会社名
社会福祉法人 みらいのこ
企業PR
社会福祉法人みらいのこの先駆けとなった「エンジェル保育園(つくばみらい市認可小規模保育施設)」は、もともと茨城県で保育士をしていた園長が、2004年に自宅の一室に小さな託児所をオープンしたことからはじまりました。
その後、2005年につくばエクスプレス(TX)が開業したことで、このエリアに人口が増え始めます。そこで、「エンジェルキッズ(一時預かり保育室/現在は閉園)」と「流星台エンジェル保育園(つくば市認可保育園)」を開園。さらに、2024年には「つくばエンジェル保育園(つくば市認可保育園)」をオープンさせ、現在は茨城県内で3つの保育園を運営しています。
世の中が核家族化していることもあり、現代の保護者の皆さんはさまざまな子育ての課題に直面し、悩みを抱えていることが少なくないものです。そんな保護者の皆さんと「一緒に子育てを楽しんでいけたら……」という一心で、ここまで事業を広げてきました。この想いを大切にしながら、これから先も歩んでいく考えです。
事業内容
■つくばみらい市認可小規模保育施設
■つくば市認可保育園
■認可外保育施設
社会福祉法人 みらいのこのバイト求人/アルバイト・パートの仕事探しならクリエイトバイト
社会福祉法人 みらいのこのお仕事探しならアルバイト・パートの求人サイト「クリエイトバイト」。社会福祉法人 みらいのこの求人情報を掲載中です。社会福祉法人 みらいのこの仕事を探すだけでなく、検索条件を保存する機能を活用すれば、設定した職種やエリアから1クリックで希望の求人を探せるようになるので、是非ご活用ください。クリエイトバイトは皆さんのお仕事探しを応援します!
「保育士」の資格を活かして働こう!週3日・1日6時間~OK!将来的に“常勤”への変更も可!
●「保育士」の資格を活かして働こう!
「保育士の仕事をしたいけれど、週5日の勤務は少し厳しい……」そんな方はぜひ注目を!「週3日~、1日6時間~」で働き方を相談できる、保育士の非常勤メンバー(アルバイト・パート)を募集します。シフト制なので、「この日は休みたい」といった希望にも応じることが可能。ご自身のプライベートを最優先にしながら、お持ちの保育士資格を活かして働けます!
●将来、“常勤”に変更もできます!
将来的に「常勤メンバーとして仕事に集中したい」「保育士としてキャリアアップを目指していきたい」という気持ちが高まれば、常勤メンバー(正職員)にキャリアチェンジすることもできます。正職員になれば、特定のクラスの担任として、子どもたちの成長により深く関わっていくことができますし、クラスのまとめ役→副主任→主任へとキャリアアップする道筋も描けます。もちろん、収入も安定しますよ。
\こんな保育士さんにピッタリ/
◎今は自分の子どもとの時間を大切にしたいからパートタイムで働きたい
◎久しぶりの社会復帰なので、短時間での勤務からスタートしたい
◎保育士の資格を活かして、空いている時間だけ仕事がしたい etc.
「主体性保育」を実践する人気の園で働こう!
◆小規模保育施設でメンバーを募集!
今回メンバーを増員する「エンジェル保育園」は定員19名の小規模保育施設。子どもたち全員の顔や個性を覚えられる規模の園で働きたい方にピッタリ です!
◆一斉保育ではなく「主体性保育」を実践!
保育士が計画した活動や年間計画に子ども達を合わせるのではなく、私たちの園では、子どもの「やりたいこと」に基づいて活動や行事を決めています。子どもの声に耳を傾け、やりたいことを全力で応援するのが私たちの運営スタイル。もちろん簡単ではありませんが、子どもたちの主体性を育めることに、大きなやりがいを感じられます。
\子どもたちの声から生まれた活動例/
★クッキングが大好きなクラスでは、とある子どもの提案で「グミづくり」に挑戦。保護者から、自宅で使っているレシピ本も提供していただきました。
★スポーツフェス(運動会)は、事前練習は行わず市民体育祭のような形で運営。当日、子どもたちがやりたいことを中心に、保護者の方も一緒に楽しみました!
★ブレイクダンスをやりたいという子どもの声から、プロのダンサーに教えてもらい、保護者の前で披露しました。
――ほかにも、数えきれないほどの“子どもたち発”の活動例が生まれています!
【先輩メッセージ】子どもたちの興味関心にトコトン付き合う、“子ども中心”の保育を実践!
――入社のきっかけから教えてください。
前職でも保育士をしており、以前の職場はとても気に入っていました。ですが、50代になり残りのキャリアが見えてきた頃に、「新しい園でも働いてみたい」と。そこで、開業に向けて保育士を募集していた当園に転職をすることにしました。
――実際、転職してみてどうでしたか。
とても良かったと感じています。職員1人ひとりの声が園長や理事長に届きやすく、提案すると親身に耳を傾けてくれ、「やってごらん」と促されることが多いです。私自身、前の園で良いと感じていたやり方をこちらにも持ってくることができ、非常に手応えを感じました。新しく入られる方も、ぜひ色んな意見を出してください。子どもたちの声にも耳を傾ける園ですが、職員の声にもしっかりと耳を傾けてくれます。
――「主体性保育」を実践されているそうですね。
はい。子どもたちの自由な発想を大切にしています。研究所や教育機関が集まるこの地域は、研究者や学者、お医者さんのお子さんも多く、好奇心旺盛な子どもがたくさんいます。例えば、「虫の観察が大好き」というお子さんがいれば、納得のいくまで時間や環境を確保しています。子どもたちの興味や関心に合わせた保育を本気で実践しているので、こうした保育方針に興味がある方はぜひお越しください。
(重松 亜希子/流星台エンジェル保育園 保育士 主任・入社4年目)
【先輩メッセージ】主体性保育を実践できることに魅力を感じ入社。自身の子育てにも活かせています。
佐藤みづき
保育士(流星台エンジェル保育園)
――入社のきっかけから教えてください。
私には2歳と5歳の子どもがいるのですが、下の子の保育園を探しているときに、保護者として当園の見学に来たことがきっかけです。前の園で一緒に働いていた先生がこの園でお仕事されていたので、その先生から保育方針などを聞いて、「私もここで働けたらいいな」と興味を持ちました。聞けば、保育士を募集しているとのことだったので、非常勤で入職することにしたのです。今、働き始めて2年目になります。
――実際、当園に入ってみていかがでしたか。
前の園は一斉保育だったので、活動内容や行事はすべて決まっていました。疑問に思っても、変更できないもどかしさがあったんです。一方、当園では子どもたちの主体性を大切にしており、先生や子どもたちと話し合いながら進めていけるので、とても楽しいです。現場に判断が委ねられており、即座に実行できる点が魅力だと思います。それに、非常勤でも分け隔てなく、意見を汲んでもらえますね。
――どんな場面で主体性保育の効果を感じますか。
去年は3歳児のクラスに加わったのですが、子どもたちの気持ちを尊重し、子どもたちの「頑張れる力」を信じて引き出すことに注力しました。上から「こうしないとダメだよ」と押し付けることは簡単なのですが、そうではなく見守ったんです。すると、どんどん子どもたちが自分から動けるようになって、ケンカをしても自分たちで解決に向かっていく姿も見られるようになりました。改めて、見守ることの大切さを実感しましたし、自身の子育てにも活かせると感じています。
――今後の目標についても教えてください。
現在、発達支援のお子さんを見守っていますが、まだまだ勉強不足で毎日試行錯誤の連続です。ですから、発達支援児の保育の仕方をもっと学んで、日々の仕事に活かしていきたいと思っています。